Управленческий консалтинг — один из способов развития системы управления организациями (фирмами, компаниями), а также один из методов создания и развития социальных систем. Управленческий консалтинг — это процесс применения к социальным системам социальных технологий, которые представляют собой последовательность этапов взаимодействия инноватора (в частности управленческого консультанта) и социальной системы. Существует ряд норм и требований, которым должна соответствовать деятельность инноватора, чтобы инновационный процесс протекал без вреда для развивающейся социальной системы.
Услуги Центра Делового Сотрудничества в плане управленческого консалтинга подразумевают следующее:
-
- Разработка видения и стратегии компании.
-
- Организационное проектирование и разработка способов управления, соответствующих внутренней и внешней среде организации
-
- Построение и оптимизация деятельности предприятия
-
- Бизнес-план, управление инвестиционным проектом (Комплекс мер для привлечения инвесторов).
-
- Создание упорядоченной системы финансового планирования, учета и контроля доходов и расходов организации на всех уровнях управления, позволяющая анализировать прогнозируемые и полученные показатели.
-
- Управленческий учет - сбор, регистрация и обобщение информации в натуральном и денежном выражении о деятельности предприятия.
Все, что нужно знать руководящему звену для оценки и построения стратегии развития компании.
